Éxitodependiente

Hay profesionales cuya trayectoria laboral es como la de la mona Chita 🐵.

Su éxito está supeditado al de otra persona.

En un momento dado ayudaron a su jefe a alcanzar la cima y este le concedió parte de su éxito a su comparsa…Y se convirtieron en pareja de hecho.

Donde iba uno iba el otro. Cuando Tarzán promocionaba, Chita promocionaba.

Esa estrategia está lejos de ser buena a largo plazo:  

◾ Desdibuja la personalidad del subordinado. De hecho, Chita no era una mona sino un chimpancé macho llamado Jiggs.

◾ Cuando se repasa el éxito, el reconocimiento se lo lleva el actor principal. Chita no figuró en los créditos de ninguna de las películas en las que actuó.

◾ cuando al Rey de los Monos le sucede uno más poderoso. Entonces Chita se ve, de pronto, retirada, para siempre a una reserva, hasta el día de su muerte.

𝗘𝗻 𝘁𝘂 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘇𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻, 𝗻𝗼 𝗵𝗮𝗴𝗮𝘀 𝗯𝗿𝗶𝗹𝗹𝗮𝗿 𝗮 𝘂𝗻𝗮 𝘀𝗼𝗹𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮. 𝗛𝗮𝘇 𝗯𝗿𝗶𝗹𝗹𝗮𝗿 𝗮 𝗺𝘂𝗰𝗵𝗼𝘀.

➡️ Colabora en todas direcciones, no solo hacia arriba…Y tendrás un papel en muchas más pelis.

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